Parler de diversité sans tabou
c’est déjà beaucoup

Un « diversity scorecard » pour mesurer la maturité de votre organisation sur les différentes diversités

Gender

Religions

Age

Apparence physique

Orientation sexuelle

Handicap

Égalité professionnelle

Diplômes

Nationalité

Divertik aide votre entreprise

Mesure / Prise de conscience / Décision / Action

 

80 % des organisations considèrent la diversité comme étant stratégique

Un outil simple et une analyse précise

Divertik est une enquête en ligne menée auprès des employés d’une organisation, de façon anonyme. Chacun doit se positionner face à des mises en situation sur chaque type de diversité, et répondre à des questions de rapidité destinées à tester les biais.

L’ensemble des réponses est ensuite analysée par un consultant expert en diversité, afin de mesurer la maturité de l’entreprise.

Des experts à votre service

Nous sommes une organisation spécialisée dans les domaines du management innovant

Testez votre diversité dès maintenant

Que vous soyez une entreprise (PME et grands groupes), une administration ou une école.

Contactez-nous !

«Myriam Boniface, créatrice de Divertik met à votre service son expérience en diversité pour vous accompagner à parler du sujet et à en faire une force pour votre organisation»

Contacter Myriam Boniface - Responsable de la plateforme Divertik :